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Autriche -

Selon le droit du travail autrichien, les salariés ont droit à 38 jours de congés payés par an.

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Oman -

Les employés en Oman bénéficient de 39 jours de congés payés par an, et le pays n'a pas encore mis en place d'impôt sur le revenu des particuliers.

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Moldavie -

En Moldavie, les salariés ont droit à 39 jours de congés payés par an. Ils sont tenus de prendre au moins deux semaines consécutives de vacances, mais peuvent librement répartir et utiliser les jours restants selon leurs besoins.

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Comores -

Les Comores, quatrième plus petit pays d'Afrique, se distinguent par l'un des régimes de congés payés les plus généreux au monde, offrant 39 jours par an.

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Cambodge -

Le Cambodge, bien que majoritairement dépendant de l'agriculture et des secteurs connexes dont vivent la majorité des ménages ruraux, accorde tout de même à ses employés 39 jours de congés payés par an.

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Islande -

L'Islande accorde non seulement 40 jours de congés payés par an, mais se distingue également par l'un des horaires de travail les plus courts au monde. Environ 85 % des salariés y bénéficient d'une semaine de quatre jours.

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Djibouti -

Djibouti, situé en Afrique de l'Est, favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle en accordant 40 jours de congés payés par an à ses travailleurs.

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Panama -

Après avoir travaillé pendant 11 mois consécutifs, les travailleurs panaméens ont droit à 41 jours de congés payés.

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Maldives -

Les Maldives, surtout connues pour leurs plages de rêve, offrent à leurs travailleurs 41 jours de congés payés par an.

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Guinée -

L'économie de la Guinée, largement axée sur l'agriculture, accorde à ses travailleurs 41 jours de congés payés par an, une mesure visant à encourager leur bien-être et à renforcer leur productivité.

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Géorgie -

En Géorgie, les travailleurs ont droit à 41 jours de congés payés par an.

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Guinée équatoriale -

L'agriculture, principale source d'emploi dans le pays, soutient 57 % des ménages ruraux et emploie 52 % de la main-d'œuvre totale. Les 41 jours de congés payés par an permettent aux travailleurs de maintenir un équilibre essentiel entre vie professionnelle et vie personnelle.

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Côte d'Ivoire -

Les employés de Côte d'Ivoire ont droit à 41 jours de congés payés par an.

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Algérie -

Les travailleurs en Algérie bénéficient d'un total de 41 jours de congés payés chaque année.

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Turkménistan -

Les employés au Turkménistan bénéficient d'un généreux congé payé de 42 jours par an.

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Russie -

En Russie, les employés bénéficient de 42 jours de congés payés par an, avec la possibilité de reporter les jours non pris à l'année suivante.

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Pérou -

Les travailleurs péruviens ont droit à 42 jours de congés payés par an et au moins 15 jours de vacances doivent être posés au cours de l'année.

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Monaco -

Monaco, avec ses strass et paillettes, offre un niveau de vie élevé, un environnement sûr et 42 jours de congés payés par an à ses travailleurs.

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Mali -

Le Mali, l'un des plus grands pays d'Afrique, offre à ses travailleurs 42 jours de congés payés par an.

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Koweït -

Le Koweït affiche l'un des taux de chômage les plus bas au monde, à seulement 3 %, tout en offrant à ses travailleurs 42 jours de congés payés par an.

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Azerbaïdjan -

Les travailleurs azerbaïdjanais profitent d'un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée grâce à 42 jours de congés payés par an.

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Togo -

Le Togo accorde à ses travailleurs 43 jours de congés payés par an, malgré le fait que le pays figure parmi les plus pauvres du monde.

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Niger -

Les employés du Niger bénéficient de 43 jours de congés payés par an, qui augmentent avec l'ancienneté.

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Madagascar -

Madagascar, la quatrième plus grande île du monde située sur la côte sud-est de l'Afrique, offre à ses employés 43 jours de congés payés par an.

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Bhoutan -

Au Bhoutan, le bonheur national brut prime sur le produit intérieur brut et la productivité. Le bien-être des citoyens est une priorité, et les travailleurs bénéficient de 44 jours de congés payés par an.

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Bahreïn -

Au Bahreïn, les travailleurs bénéficient de 30 jours de congés payés par an, auxquels s'ajoutent 14 jours fériés, pour un total de 44 jours de vacances rémunérées chaque année.

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Andorre -

En Andorre, les employés ayant plus de six mois d'ancienneté dans une entreprise ont droit à 30 jours de congés payés par an, en plus des jours fériés. Ils doivent également prendre au moins deux semaines de congés consécutives.

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Yémen -

Le Yémen est le troisième pays en termes de jours de congés payés annuels, offrant 45 jours par employé.

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Saint-Marin -

Saint-Marin est peut-être l'un des plus petits pays du monde, mais ses congés sont parmi les meilleurs. Les travailleurs bénéficient de 26 jours de congés payés par an, auxquels s'ajoutent 20 jours fériés, soit un total de 46 jours de congés payés par an.

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Iran -

L'Iran détient le record mondial du nombre de jours de congés payés, avec un total de 53 jours par an : 26 jours de congés payés et 27 jours fériés payés.

Sources : (Yahoo News) (Insider Monkey) (Papaya Global)

Voir aussi : Quels sont les pays où l'on divorce le plus ?

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