D’après les dernières données d’Eurostat, les taux de postes vacants en 2025 varient fortement d’un pays de l’UE à l’autre, reflétant à la fois la demande sectorielle et les pressions propres à chaque marché du travail. Les pays d’Europe du Nord et de l’Ouest enregistrent généralement des taux plus élevés, tandis que ceux du Sud et de l’Est restent en dessous de la moyenne européenne. Ces chiffres mettent en lumière les secteurs les plus en tension et les régions où les talents se font le plus rares.
Découvrez le classement complet, du taux le plus bas au plus élevé, pour l’ensemble de l’UE.